top of page
.png)
_edited_edited.png){kind=small}
СТРЕС ТА СТІЙКІСТЬ
РОБОТА СТІЙКОСТІ
Цей семінар навчає стратегіям передбачення та управління стресовими ситуаціями за допомогою проактивних заходів. Це допомагає учасникам визначити та відобразити їхні індивідуальні механізми стійкості, тим самим забезпечуючи глибоке розуміння та покращуючи самосвідомість.
Цей семінар навчає учасників розшифровувати ознаки стресу, відображати схеми стресу та хвороби, спілкуватися з емпатією та направляти до ресурсів підтримки.
ІДЕНТИФІКАЦІЯ ПСИХІЧНОГО ЗДОРОВ'Я ТА МЕНЕДЖМЕНТ
МАЙСТЕРНІСТЬ МЕНЕДЖЕРА ТА ЧУТЛІСТЬ
Семінар на основі тематичних досліджень, який допомагає керівникам у вирішенні проблем, пов’язаних із психічним здоров’ям у їхніх командах. Семінар спрямований на те, щоб навчити менеджерів бути особами, які першими реагують, і направляти їх для подальших консультацій.
ОПИТУВАННЯ КЕРІВНИЦТВА ТА ІНДИВІДУАЛЬНИЙ СЕМІНАР
Це спеціалізований семінар на основі опитування, який дає змогу лідерам зрозуміти їхні виклики та керувати своїм сприйняттям, прийнятт ям рішень, наставництвом та іншими складними транзакціями третьої сторони.
ІНСТРУКЦІЯ ДЛЯ ПЕРСОНАЛУ HR ТА ІНШОГО ДОПОМІЖНОГО ПЕРСОНАЛУ
Керівництво відділом кадрів та іншим допоміжним персоналом бути чуйним під час обробки запитів. Поліпшення їх стійкості в управлінні як їхніми особистими проблемами, так і проблемами команд, з якими вони працюють
bottom of page